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失业保险是五险一金里面的吗

来源:懂视网 责编:小OO 时间:2023-10-04 13:26:01
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失业保险是五险一金里面的吗

是。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。1、单位和职工缴纳失业保险费的标准是多少。失业保险费由单位和职工个人共同缴纳。按照缴费基数进行缴纳。缴费比例3%,单位缴费比例2%,个人缴费比例1%。2、在什么情况下可以领取失业保险金。同时具备以下条件的失业人员,可以领取失业保险金。(1)按规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。(2)非因本人意愿中断就业。(3)已办理失业登记,并有求职要求。以上条件同时具备的,方可领取失业保险金。3、失业保险可以享受的待遇有哪些。参保人员在满足领取失业保险金条件后,享受以下待遇。(1)领取失业保险金,每月430元。
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导读是。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。1、单位和职工缴纳失业保险费的标准是多少。失业保险费由单位和职工个人共同缴纳。按照缴费基数进行缴纳。缴费比例3%,单位缴费比例2%,个人缴费比例1%。2、在什么情况下可以领取失业保险金。同时具备以下条件的失业人员,可以领取失业保险金。(1)按规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。(2)非因本人意愿中断就业。(3)已办理失业登记,并有求职要求。以上条件同时具备的,方可领取失业保险金。3、失业保险可以享受的待遇有哪些。参保人员在满足领取失业保险金条件后,享受以下待遇。(1)领取失业保险金,每月430元。

是。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。
1、单位和职工缴纳失业保险费的标准是多少?
失业保险费由单位和职工个人共同缴纳。按照缴费基数进行缴纳。缴费比例3%,单位缴费比例2%,个人缴费比例1%。
2、在什么情况下可以领取失业保险金?
同时具备以下条件的失业人员,可以领取失业保险金:
(1)按规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年;
(2)非因本人意愿中断就业;
(3)已办理失业登记,并有求职要求。
以上条件同时具备的,方可领取失业保险金。
3、失业保险可以享受的待遇有哪些?
参保人员在满足领取失业保险金条件后,享受以下待遇:
(1)领取失业保险金,每月430元;
(2)领取失业保险金期间门诊医疗补助金,每月21.5元;
(3)领取失业保险金期间女性生育的享受女性失业人员生育补助金,期间死亡的失业人员享受丧葬补助金;
(4)领取失业保险金期间可在兖州市劳动就业办公室四楼免费享受职业培训。
4、领取失业保险金的期限为多久?
(1)累计缴费时间满1年不满5年的,缴费每满1年领取1个月的失业保险金,但领取期限最长为12个月;
(2)累计缴费时间满5年不满10年的,领取失业金的期限最长为18个月;
(3)累计缴费时间满10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月;
(4)重新就业后再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业金的期限应当与前次失业尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但最长不得超过24个月。
法律依据
《 失业保险条例 》
第十四条 具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:
(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
(二)非因本人意愿中断就业的;
(三)已办理失业登记,并有求职要求的。
失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。
第十七条规定:失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。

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失业保险是五险一金里面的吗

是。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。1、单位和职工缴纳失业保险费的标准是多少。失业保险费由单位和职工个人共同缴纳。按照缴费基数进行缴纳。缴费比例3%,单位缴费比例2%,个人缴费比例1%。2、在什么情况下可以领取失业保险金。同时具备以下条件的失业人员,可以领取失业保险金。(1)按规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。(2)非因本人意愿中断就业。(3)已办理失业登记,并有求职要求。以上条件同时具备的,方可领取失业保险金。3、失业保险可以享受的待遇有哪些。参保人员在满足领取失业保险金条件后,享受以下待遇。(1)领取失业保险金,每月430元。
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