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职场
  • 国美被曝停发员工工资 员工:这是变相逼人离职

    近日有消息称,国美电器要求员工签署承诺函,希望员工理解并承诺,自2022年10月起,公司在未来半年到一年的时间里可能延时发放员工工资。国美电器在承诺函中表示,由于受到内外部复杂环境的重大挑战和影响,公司战略转型面临前所未有的困难。

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    发布时间:2022-11-04
  • 杭州一公司发布禁止趴桌午睡通知 引发网友热议

    11月1日,一份名为“关于禁止午间趴睡的通知”的文件在网上热传。对此,网友们议论纷纷,有网友评论这个公司太不够人性化,简直是在压榨员工,也有网友出来提供解决办法:“既然不让趴桌,那就换个方式睡呗,靠在靠背上睡、换个躺椅睡也都可以呀。”

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    发布时间:2022-11-03
  • 公司倒闭同事们搬椅子电脑回家 工资已结清

    10月21日,江苏南京。一女孩拍摄公司倒闭后和同事搬椅子电脑回家,引发网友热议。23 日,当事人栾栾称,老板同意让大家搬的,工资也结算清楚了,让搬东西算是给员工的补偿。

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    发布时间:2022-10-24
  • 大部分四天工作制试点公司成功 88%的人认为有效

    “全球四天工作制”周二公布的一项调查发现,在 70 多家实行四天工作制的英国公司中,78% 的领导者表示他们实现了顺利或“无缝”过渡。只有 2% 的人认为它具有挑战性。大多数人 (88%) 表示,四天工作制有效。

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    发布时间:2022-09-20
  • 女子称不给老板儿子当女友被辞退 公司实缴资本仅3万

    近日,江苏苏州,有网友发文称自己新入职了一家公司做文员工作,老板发信息称,她现在的工作是以给儿子当女友为前提。该女子表示非常诧异,后被人事以不适应公司文化为由辞退并要求女子签自离单。女子拒绝签字并要求公司赔偿,因赔偿金额有异议双方陷入僵局。

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    发布时间:2022-08-11
  • 乐视:切实保障职场女性权益 告别职场性别歧视

    近日,乐视视频宣布实行一系列保障职场女性权益的方法,其中在面试中不问询婚姻、年龄、生育等方面的情况这一举措受到了网友的广泛关注。乐视此次宣发,引起了人们对职场女性权益的讨论,甚至霸占了热搜榜。

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    发布时间:2022-03-11
  • 适应职场:职场小白需要注意的问题

    临近春招,又将有一批新人踏入职场生活。这些职场小白总是在初入岗位时,干劲十足,充满热情,但是总是屡屡碰钉,会发现职场生涯并没有自己想象得那么容易、那么轻松。职场小白要注意摆脱固有思维、处理好人际关系、不耻下问、勇于担当,适应职场生活。

    职场 教育

    发布时间:2022-03-10
  • 生育假延长:女性可能更加不敢生娃 三孩政策受阻

    近日,随着生育假的延长,引发了广大群众的热议。最近几年来国家一直推动二胎、三胎政策的落实,为了提供职场女性的福利,于是延长了生育假。但在其延长的背后,广大职场女性担忧,这是否会影响她们重返岗位以及寻求新的岗位,进而更加不敢生孩,导致三孩政策得不到真正的落实。

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    发布时间:2022-03-07
  • 2022职场必须学会的道理 助你在职场如鱼得水

    有些人可以在职场混得如鱼得水,而有些人却只能一直待在最底层,只能卑微地在不重要的岗位上日复一日,这是为什么?这是因为职场上有许多我们需要注意的地方和知识,我们必须要学以致用。在职场上,不要做老好人,要学会做真实的自己,并专注自己的方向,切勿随大流。

    职场 道理

    发布时间:2022-03-03
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